کتابخانه دیجیتال دانشگاه هنر اصفهان
فیلترها

کل نتایج:

2 مورد

Michel, John W
نام (مستندات):

Michel

نام کوچک:

John W

Does Fun Pay? The Impact of Workplace Fun on Employee Turnover and Performance.

پدیدآورنده:

Tews, Michael J ؛ Michel, John W ؛ Stafford, Kathryn

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Does Fun Pay? The Impact of Workplace Fun on Employee Turnover and Performance.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1177/1938965513505355 (شماره مدرک)

ناشر

:
Sage Journals

تاریخ انتشار

:
2013

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Does Fun Pay? The Impact of Workplace Fun on Employee Turnover and Performance.

شناسگر:

10.1177/1938965513505355 (شماره مدرک)
10.1177_1938965513505355 (importid)

ناشر:

Sage Journals

تاریخ انتشار:

2013

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Got Support? The Impact of Supportive Work Practices on the Perceptions, Motivation, and Behavior of Customer-Contact Employees.

پدیدآورنده:

Michel, John W ؛ Kavanagh, Michael J ؛ Tracey, J Bruce.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Got Support? The Impact of Supportive Work Practices on the Perceptions, Motivation, and Behavior of Customer-Contact Employees.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1177/1938965512454595 (شماره مدرک)

ناشر

:
Sage Journals

تاریخ انتشار

:
2013

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Got Support? The Impact of Supportive Work Practices on the Perceptions, Motivation, and Behavior of Customer-Contact Employees.

شناسگر:

10.1177/1938965512454595 (شماره مدرک)
10.1177_1938965512454595 (importid)

ناشر:

Sage Journals

تاریخ انتشار:

2013

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
کتابخانه دیجیتال دانشگاه هنر اصفهان

توضیحات

دسترسی سریع

دوستان کتابخانه

وبسایت

کاربر

ما در شبکه های اجتماعی دنبال کنید