کتابخانه دیجیتال دانشگاه هنر اصفهان
فیلترها

کل نتایج:

10000 مورد

Science Direct
نام (مستندات):

Science Direct

Reward climate and its impact on service quality orientation and employee attitudes.

پدیدآورنده:

Chiang.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Reward climate and its impact on service quality orientation and employee attitudes.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2010.03.007 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2011

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Reward climate and its impact on service quality orientation and employee attitudes.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2010.03.007 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2010.03.007 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2011

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Revisit to the determinants of capital structure: A comparison between lodging firms and software firms.

پدیدآورنده:

Tang.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Revisit to the determinants of capital structure: A comparison between lodging firms and software firms.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2005.08.002 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2007

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Revisit to the determinants of capital structure: A comparison between lodging firms and software firms.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2005.08.002 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2005.08.002 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2007

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Relationship of WWW usage and employee learning in the casino industry.

پدیدآورنده:

Lema.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Relationship of WWW usage and employee learning in the casino industry.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2008.03.010 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2009

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Relationship of WWW usage and employee learning in the casino industry.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2008.03.010 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2008.03.010 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2009

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Profit or principles: Why do restaurants serve organic food?.

پدیدآورنده:

Poulston.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Profit or principles: Why do restaurants serve organic food?.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2010.04.004 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2011

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Profit or principles: Why do restaurants serve organic food?.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2010.04.004 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2010.04.004 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2011

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Productivity growth and biased technological change: The case of Moroccan hotels.

پدیدآورنده:

Peypoch.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Productivity growth and biased technological change: The case of Moroccan hotels.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2010.04.005 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2011

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Productivity growth and biased technological change: The case of Moroccan hotels.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2010.04.005 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2010.04.005 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2011

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Predicting Korean lodging firm failures: An artificial neural network model along with a logistic regression model.

پدیدآورنده:

Youn.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Predicting Korean lodging firm failures: An artificial neural network model along with a logistic regression model.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2009.06.007 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2010

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Predicting Korean lodging firm failures: An artificial neural network model along with a logistic regression model.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2009.06.007 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2009.06.007 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2010

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Performance-enhancing internal strategic factors and competencies: Impacts on financial success.

پدیدآورنده:

Gursoy.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Performance-enhancing internal strategic factors and competencies: Impacts on financial success.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2006.01.004 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2007

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Performance-enhancing internal strategic factors and competencies: Impacts on financial success.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2006.01.004 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2006.01.004 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2007

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Performance comparisons of hotels in China.

پدیدآورنده:

Pine.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Performance comparisons of hotels in China.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2004.04.004 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2005

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Performance comparisons of hotels in China.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2004.04.004 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2004.04.004 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2005

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Perceived values, satisfaction, and behavioral intentions: The role of familiarity in Korean restaurants.

پدیدآورنده:

Ha.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Perceived values, satisfaction, and behavioral intentions: The role of familiarity in Korean restaurants.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2009.03.009 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2010

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Perceived values, satisfaction, and behavioral intentions: The role of familiarity in Korean restaurants.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2009.03.009 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2009.03.009 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2010

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
Perceived organizational change in the hotel industry: An implication of change schema.

پدیدآورنده:

Chiang.

زبان اثر:

انگلیسی
نمود / نمونه‌های شی / اثر
Perceived organizational change in the hotel industry: An implication of change schema.
محتوا دیجیتال
مقاله

شناسگر

:
10.1016/j.ijhm.2009.08.002 (شماره مدرک)

ناشر

:
Science Direct

تاریخ انتشار

:
2010

محل نگهداری

:
اصفهان مقاله
Perceived organizational change in the hotel industry: An implication of change schema.

شناسگر:

10.1016/j.ijhm.2009.08.002 (شماره مدرک)
10.1016_j.ijhm.2009.08.002 (importid)

ناشر:

Science Direct

تاریخ انتشار:

2010

محل نگهداری:

اصفهان مقاله
کتابخانه دیجیتال دانشگاه هنر اصفهان

توضیحات

دسترسی سریع

دوستان کتابخانه

وبسایت

کاربر

ما در شبکه های اجتماعی دنبال کنید